Prijavite se zdaj
Ste oddaljeni delavec?
Naši najboljši izvajalci zaslužijo do 5000 € na mesec od doma
Iščete zaposlitev?

Pogoji in določila

Zadnja posodobitev: 2025/9/2

1. Sprejem pogojev

Z dostopom do naše platforme za oddaljeno delo in njenim uporabo sprejemate in se strinjate z določitvami tega dogovora. Če se ne strinjate z zgoraj navedenim, prosimo, da ne uporabljate te storitve.

2. Opis storitve

Naša platforma povezuje oddaljene delavce z različnimi priložnostmi za delo, vključno, vendar ne omejeno na:

  • Označevanje podatkov in naloge za označevanje
  • Testiranje iger in zagotavljanje kakovosti
  • Pregledi izdelkov in ustvarjanje vsebin
  • Upravljanje družbenih omrežij
  • Druge priložnosti za oddaljeno delo

3. Zahteve za upravičenost

Za uporabo naših storitev morate:

  • Biti star vsaj 23 leta
  • Imeti veljaven WhatsApp račun za komunikacijo
  • Pri registraciji zagotoviti točne in popolne informacije
  • Imeti dostop do računalnika ali pametne naprave z internetno povezavo
  • Biti zakonsko upravičen za delo v vaši jurisdikciji

4. Dogovori o delu

Vse dogovore o delu so:

  • Oddaljeni in fleksibilni
  • Pouk ali polni delovni čas, odvisno od razpoložljivosti
  • Plačani glede na dokončanje nalog in kakovost
  • Podvrženi ocenjevanju uspešnosti in povratnim informacijam

5. Pogoji plačila

Pogoji plačila vključujejo:

  • Plačila se izvajajo na podlagi zaključenega in odobrenega dela
  • Razpored plačil se razlikuje glede na projekt in zahteve strank
  • Vsi dohodki so predmet veljavnih davkov v vaši jurisdikciji
  • Načini plačila bodo sporočeni ob dodelitvi projekta

6. Odgovornosti uporabnika

Kot uporabnik naše platforme se strinjate, da boste:

  • Ohranjali zaupnost vseh lastniških informacij
  • Zaključili dodeljene naloge kakovostno in v rokih
  • Komunicirali profesionalno s strankami in člani ekipe
  • Takoj poročali o morebitnih tehničnih težavah ali pomislekih
  • Spoštovali vse veljavne zakone in predpise

7. Intelektualna lastnina

Vsi delovni izdelki, ustvarjeni preko naše platforme, ostanejo last strank. Uporabniki ne pridobijo pravic do intelektualne lastnine, ustvarjene med delovnimi nalogami, razen če ni drugače navedeno v pisni obliki.

8. Preklic

Katera koli stranka lahko kadarkoli prekine delovno razmerje z ustreznim obvestilom. Pridržujemo si pravico do začasne ali trajne prekinitve računov zaradi kršitve teh pogojev ali katerega koli drugega razloga po lastni presoji.

9. Omejitev odgovornosti

Naša platforma je na voljo "kot je" brez kakršnih koli jamstev. Ne bomo odgovorni za kakršne koli posredne, naključne, posebne ali posledične škode, ki izhajajo iz uporabe naših storitev.

10. Zasebnost in zaščita podatkov

Vaša zasebnost je za nas pomembna. Prosimo, preglejte našo politiko zasebnosti, da razumete, kako zbiramo, uporabljamo in zaščitimo vaše osebne podatke.

11. Spremembe pogojev

Pridržujemo si pravico do spremembe teh pogojev kadarkoli. Spremembe bodo začele veljati takoj, ko bodo objavljene. Nadaljnja uporaba naših storitev pomeni sprejetje spremenjenih pogojev.

12. Kontaktne informacije

Če imate kakršnakoli vprašanja v zvezi s temi pogoji, nas prosimo kontaktirajte na:

E-pošta: contact@siwealo.works

Z uporabo naše platforme priznate, da ste prebrali, razumeli in se strinjate, da boste vezani s temi pogoji.

Naš cilj je zagotoviti neomejena delovna opravila, ki temeljijo na vaših spretnostih in interesih.
Kontaktirajte nas
+386 070828399
contact@siwealo.works

© 2024 People Work - Vse pravice pridržane.